Aprendiendo del fracaso
Nadie es perfecto. Todos hemos fracasado alguna vez en la vida. Pero mientras muchos intentamos evitar el fracaso, otros aprendemos de él. Aprender del fracaso implica la voluntad de asumir […]
¿Cómo liderar un equipo creativo?
Todos los grandes logros humanos, como la Gran Muralla China y los alunizajes, son fruto del esfuerzo coordinado de un grupo. Además, toda organización, por exitosa que sea, debe innovar
Las cuatro metacompetencias del liderazgo
Los líderes eficaces muestran cuatro metacompetencias de liderazgo. Estas son (1) ser emocionalmente inteligente, (2) centrarse en los logros, (3) ser estratégico y (4) ser inspirador. En este artículo, exploramos
¿Qué es la autoconciencia estratégica y por qué es tan importante?
El fundador de Hogan, Robert Hogan, PhD, afirma que cuando los antiguos griegos decían «conócete a ti mismo» no se referían a una simple introspección. Su concepto de autoconocimiento significaba
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El mando diletante y la molicie: el poder de un hombre pequeño
El poder del diletante es el poder de un hombre pequeño: arbitrario, perezoso, mediocre y embustero.
El mando diletante y la molicie: el poder de un hombre pequeño Leer más »
3 formas de ganarse la confianza del equipo
Los equipos altamente eficaces impulsan el rendimiento de la organización. Cuando un equipo altamente eficaz se reúne para lograr un objetivo, las habilidades y características únicas de cada miembro del